{"id":6263,"date":"2020-10-19T17:34:19","date_gmt":"2020-10-19T15:34:19","guid":{"rendered":"https:\/\/0x1wxbcjas.preview.infomaniak.website\/?p=6263"},"modified":"2020-10-19T17:34:19","modified_gmt":"2020-10-19T15:34:19","slug":"le-centre-dappui-socialenergie-case-recrute-un-e-accompagnateur-trice-energie-2","status":"publish","type":"post","link":"http:\/\/socialenergie.alysdev.be\/fr\/le-centre-dappui-socialenergie-case-recrute-un-e-accompagnateur-trice-energie-2\/","title":{"rendered":"Le Centre d\u2019Appui SocialEnergie (CASE) recrute un.e Accompagnateur.trice Energie"},"content":{"rendered":"

Contexte et fonction<\/span><\/h2>\n

Dans le cadre de son projet Centre d’Appui SocialEnergie, la F\u00e9d\u00e9ration des Services Sociaux engage un.e Accompagnateur.trice Energie.<\/strong><\/span><\/p>\n

Le Centre d’Appui SocialEnergie (CASE) soutient les travailleur.euse.s sociaux.ales (TS) bruxellois.es face aux difficult\u00e9s qu’ils.elles rencontrent en mati\u00e8re d’\u00e9nergie et d’eau (dont la pr\u00e9carit\u00e9 \u00e9nerg\u00e9tique et hydrique). Ce soutien se d\u00e9cline comme suit\u00a0: le site web\u00a0www.socialenergie.be<\/a>, des formations, des outils p\u00e9dagogiques, des recommandations aux d\u00e9cideurs institutionnels, une permanence t\u00e9l\u00e9phonique, l’accompagnement sur leur lieu de travail des TS ou au domicile des m\u00e9nages.<\/p>\n

Fonction<\/strong><\/span><\/h2>\n

La fonction d’Accompagnateur.trice Energie consiste \u00e0 collaborer aux diff\u00e9rentes missions du CASE ce qui inclut entre autres :<\/p>\n

\u25cf D\u00e9velopper et donner des formations (contenus, supports, animation,…)
\n\u25cfD\u00e9velopper des outils p\u00e9dagogiques soutenant les pratiques de terrain et former \u00e0 leur utilisation
\n\u25cf Contribuer \u00e0 la permanence t\u00e9l\u00e9phonique
\n\u25cfSoutenir et accompagner les TS sur des dossiers concrets, pouvant d\u00e9couler \u00e0 leur demande, sur une visite \u00e0 domicile quand il y a la n\u00e9cessit\u00e9 de clarifier certains aspects plus techniques (suspicion de fuites d’eau, consommations inexpliqu\u00e9es,…).
\n\u25cf Participer \u00e0 l’\u00e9laboration de groupes de travail
\n\u25cf Participer \u00e0 des r\u00e9unions avec d’autres acteurs des champs de l’\u00e9nergie, de l’eau ou du logement
\n\u25cf Contribuer \u00e0 la r\u00e9daction de notes d’analyse ou de recommandations avec l’appui du reste de l’\u00e9quipe<\/p>\n

En collaboration avec l’ensemble de l’\u00e9quipe du Centre d’Appui SocialEnergie.<\/p>\n

Profil<\/span><\/h2>\n

\u25cf Disposer au minimum d’un bachelier\/d’un graduat de type court
\n\u25cf Avoir un int\u00e9r\u00eat pour les th\u00e9matiques de l’\u00e9nergie\/eau\/logement et les questions d’acc\u00e8s \u00e0 l’\u00e9nergie et \u00e0 l’eau (une exp\u00e9rience professionnelle dans ces mati\u00e8res est un atout)
\n\u25cf Avoir un int\u00e9r\u00eat pour les questions sociales (avoir une exp\u00e9rience professionnelle dans le social est un atout)
\n\u25cf Pouvoir se pr\u00e9valoir d’une formation technique (ex\u00a0: Conseiller \u00e9nergie, conseiller en r\u00e9novation ou une formation dans le domaine de la construction) ou d’une exp\u00e9rience probante dans le domaine
\n\u25cf Etre apte \u00e0 travailler en \u00e9quipe, \u00e0 prendre des initiatives et \u00e0 effectuer des t\u00e2ches de mani\u00e8re autonome
\n\u25cf Disposer d’une bonne capacit\u00e9 r\u00e9dactionnelle
\n\u25cf Avoir des comp\u00e9tences d’animation\/formation de groupes
\n\u25cf Une bonne connaissance du n\u00e9erlandais et une connaissance de base en anglais est un atout.<\/p>\n

Conditions et contrat<\/span><\/h2>\n

CDD jusqu’au 28\/02\/2022, disponibilit\u00e9 imm\u00e9diate, temps plein (possibilit\u00e9 de t\u00e9l\u00e9travail selon conditions), \u00e9chelle bar\u00e9mique CP 332 – 1.55-61-77<\/p>\n

Proc\u00e9dure pour postuler<\/span><\/strong><\/h2>\n

Envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail \u00e0 l’adresse laurence.turine@fdss.be<\/a> en mentionnant \u00ab\u00a0Offre d’emploi Accompagnateur\u00b7trice Energie\u00a0\u00bb en objet de l’email, au plus tard pour le 6\/11\/2020<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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